• Narrow screen resolution
  • Wide screen resolution
  • Increase font size
  • Decrease font size
  • Default font size
  • default color
  • green color
  • blue color
Zoom & Font
You are here: Beranda arrow Tesis arrow Kode: S2.EKO.12
Kode: S2.EKO.12 Cetak E-mail
Ditulis Oleh Administrator   
Saturday, 18 August 2007
Judul: FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA SDM PENGURUS KUD DALAM MENINGKATKAN SISA HASIL USAHA (SHU) KOPERASI UNIT DESA (KUD) DI KABUPATEN ACEH SELATAN
Jumlah Halaman: xii+105 halaman

KESIMPULAN DAN SARAN

Berdasarkan hasil penelitian empiris dan pembahasan  tentang faktor-faktor kinerja SDM Pengurus KUD  yang  dapat mempengaruhi pembentukan Sisa Hasil Usaha  (SHU) KUD di Kabupaten Aceh Selatan, maka dapat diangkat beberapa kesimpulan penting sebagai berikut:
1.  Berdasarkan hasil mengamatan di lapangan dapat ditangkap   bahwa   peningkatan SHU KUD di Kabupaten Aceh Selatan  masih  jauh  dari yang diharapkan.    Hal ini ditandai dengan masih  rendahnya   SHU yang  dapat  dihasilkan  masing-masing  KUD dalam   wilayah  Kabupaten  Aceh Selatan.      Selanjutnya  diketahui   memang   masih  banyak  faktor yang  menjadi  kendala  dalam  meningkatkan SHU KUD, di antaranya adalah profesionalisme manajemen Sumber Daya  Manusia (SDM).
Demikian juga dengan beberapa unit usaha  yang dibuka  oleh   KUD belum  banyak   menyentuh  secara  langsung  berbagai  kepentingan anggota Koperasi Unit Desa (KUD) di Kabupaten Aceh Selatan.

2.   Perlu diingat  bahwa berdasarkan hasil pengujian empiris, bahwa  ketiga variabel penelitian ini berpengaruh positif  terhadap  peningkatan SHU KUD di Kabupaten Aceh Selatan.
Ketiga variabel tersebut adalah:
a. Kualifikasi  Manajemen Kinerja Sumber Daya Manusia  (SDM)    pengurus sangat menentukan untuk peningkatan SHU KUD.
b. Pemberian  fasilitas  berupa  pemberian  bantuan  Modal usaha dari pemerintah sangat mempengaruhi untuk  peningkatan  Sisa Hasil  Usaha (SHU)  KUD.
c. Pemberian  Kompensasi  Pengurus  KUD  untuk  meningkatkan Sisa Hasil Usaha (SHU) KUD.

B.  SARAN SARAN
1.   Sesuai  hasil  penelitian  di lapangan bahwa faktor Manajemen Kinerja SDM pengurus selaku  lokomotif  Koperasi  Unit  Desa  sangat-sangat menentukan keberhasilannya untuk mendongkrak  peningkatan Sisa Hasil Usaha (SHU) KUD di Wilayah Aceh Selatan, maka diharapkan kepada semua pihak yang terkait terutama Pemerintah Daerah Aceh Selatan  untuk  memberikan perhatian yang serius terhadap peningkatan Manajemen Sumber Daya Manusia  dalam  bidang  pengelolaan Perkoperasian,  khususnya Koperasi Unit Desa (KUD) sebagai Soko-guru ekonomi rakyat di desa yang  langsung  dapat menyentuh sendi-sendi kehidupan  dalam hal menumbuh-kembangkan ekonomi  rakyat di pedesaan.
2.     Diharapkan  kepada  pihak-pihak terkait terutama Departemen Koperasi,   Pengusaha  Kecil  dan  Menengah  serta  lembaga  pemerintah lainnya agar berupaya semaksimal mungkin untuk  membantu    berbagai fasilitas terutama  pemberian   bantuan  modal  usaha,  karena dasar  hasil  penelitian  di lapangan  ternyata  pemberian  fasilitas dari pemerintah dapat meningkatkan Sisa Hasil Usaha (SHU)  KUD di wilayah Kabupaten Aceh Selatan.
3.    Menurut keadaan dan kondisi  pertumbuhan Koperasi Unit Desa yang semakin tidak menentu,  pihak yang berkompeten di Kabupaten Aceh Selatan untuk ikut peran aktif membuat  terobosan dan  menggerakkan berbagai  bidang  yang   dapat   meningkatkan dan menguntungkan KUD sekaligus anggotanya, sehingga pertumbuhan KUD di masa yang akan datang di Kabupaten Aceh Selatan lebih bergairah dan bersemangat serta manfaat ekonomi di bawah KUD itu sendiri dapat dirasakan keberadaanya oleh anggota melalui perolehan  SHU. 
4.     Perlu diadakan pelatihan, seminar dan pertemuan  berkala  yang diikuti seluruh pengurus Koperasi untuk saling memberikan/tukar informasi sesama pengurus, pemberian informasi dari nara-sumber yang handal sehingga pengurus koperasi selalu  mendapat  informasi  yang akurat dan aktual.
5.    Mengevaluasi  secara  periodik  dan kontinyu, kepada Koperasi Unit Desa yang memperoleh kemajuan  peningkatan SHU  akan diberikan penghargaan berupa hadiah-hadiah  yang   menggiurkan,  sehingga    masing-masing   koperasi  saling  berpacu  untuk  meraih  keunggulan dan kemenangan.
 

 
< Sebelumnya   Berikutnya >