|
Ditulis Oleh Administrator
|
|
Saturday, 18 August 2007 |
Judul: FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA SDM PENGURUS KUD DALAM MENINGKATKAN SISA HASIL USAHA (SHU) KOPERASI UNIT DESA (KUD) DI KABUPATEN ACEH SELATAN Jumlah Halaman: xii+105 halaman
KESIMPULAN DAN SARAN Berdasarkan hasil penelitian empiris dan pembahasan tentang faktor-faktor kinerja SDM Pengurus KUD yang dapat mempengaruhi pembentukan Sisa Hasil Usaha (SHU) KUD di Kabupaten Aceh Selatan, maka dapat diangkat beberapa kesimpulan penting sebagai berikut: 1. Berdasarkan hasil mengamatan di lapangan dapat ditangkap bahwa peningkatan SHU KUD di Kabupaten Aceh Selatan masih jauh dari yang diharapkan. Hal ini ditandai dengan masih rendahnya SHU yang dapat dihasilkan masing-masing KUD dalam wilayah Kabupaten Aceh Selatan. Selanjutnya diketahui memang masih banyak faktor yang menjadi kendala dalam meningkatkan SHU KUD, di antaranya adalah profesionalisme manajemen Sumber Daya Manusia (SDM). Demikian juga dengan beberapa unit usaha yang dibuka oleh KUD belum banyak menyentuh secara langsung berbagai kepentingan anggota Koperasi Unit Desa (KUD) di Kabupaten Aceh Selatan.
2. Perlu diingat bahwa berdasarkan hasil pengujian empiris, bahwa ketiga variabel penelitian ini berpengaruh positif terhadap peningkatan SHU KUD di Kabupaten Aceh Selatan. Ketiga variabel tersebut adalah: a. Kualifikasi Manajemen Kinerja Sumber Daya Manusia (SDM) pengurus sangat menentukan untuk peningkatan SHU KUD. b. Pemberian fasilitas berupa pemberian bantuan Modal usaha dari pemerintah sangat mempengaruhi untuk peningkatan Sisa Hasil Usaha (SHU) KUD. c. Pemberian Kompensasi Pengurus KUD untuk meningkatkan Sisa Hasil Usaha (SHU) KUD.
B. SARAN SARAN 1. Sesuai hasil penelitian di lapangan bahwa faktor Manajemen Kinerja SDM pengurus selaku lokomotif Koperasi Unit Desa sangat-sangat menentukan keberhasilannya untuk mendongkrak peningkatan Sisa Hasil Usaha (SHU) KUD di Wilayah Aceh Selatan, maka diharapkan kepada semua pihak yang terkait terutama Pemerintah Daerah Aceh Selatan untuk memberikan perhatian yang serius terhadap peningkatan Manajemen Sumber Daya Manusia dalam bidang pengelolaan Perkoperasian, khususnya Koperasi Unit Desa (KUD) sebagai Soko-guru ekonomi rakyat di desa yang langsung dapat menyentuh sendi-sendi kehidupan dalam hal menumbuh-kembangkan ekonomi rakyat di pedesaan. 2. Diharapkan kepada pihak-pihak terkait terutama Departemen Koperasi, Pengusaha Kecil dan Menengah serta lembaga pemerintah lainnya agar berupaya semaksimal mungkin untuk membantu berbagai fasilitas terutama pemberian bantuan modal usaha, karena dasar hasil penelitian di lapangan ternyata pemberian fasilitas dari pemerintah dapat meningkatkan Sisa Hasil Usaha (SHU) KUD di wilayah Kabupaten Aceh Selatan. 3. Menurut keadaan dan kondisi pertumbuhan Koperasi Unit Desa yang semakin tidak menentu, pihak yang berkompeten di Kabupaten Aceh Selatan untuk ikut peran aktif membuat terobosan dan menggerakkan berbagai bidang yang dapat meningkatkan dan menguntungkan KUD sekaligus anggotanya, sehingga pertumbuhan KUD di masa yang akan datang di Kabupaten Aceh Selatan lebih bergairah dan bersemangat serta manfaat ekonomi di bawah KUD itu sendiri dapat dirasakan keberadaanya oleh anggota melalui perolehan SHU. 4. Perlu diadakan pelatihan, seminar dan pertemuan berkala yang diikuti seluruh pengurus Koperasi untuk saling memberikan/tukar informasi sesama pengurus, pemberian informasi dari nara-sumber yang handal sehingga pengurus koperasi selalu mendapat informasi yang akurat dan aktual. 5. Mengevaluasi secara periodik dan kontinyu, kepada Koperasi Unit Desa yang memperoleh kemajuan peningkatan SHU akan diberikan penghargaan berupa hadiah-hadiah yang menggiurkan, sehingga masing-masing koperasi saling berpacu untuk meraih keunggulan dan kemenangan. |